Violenza e Molestie nei luoghi di lavoro
Il corso affronta il tema della violenza e delle molestie nei luoghi di lavoro, con l'obiettivo di fornire una comprensione chiara del fenomeno e delle sue implicazioni sul benessere delle persone e sull'organizzazione aziendale.
Partendo dalle definizioni e dal quadro normativo di riferimento, vengono analizzate le diverse forme in cui tali comportamenti possono manifestarsi, incluse quelle più sottili e meno evidenti, ma comunque rilevanti sotto il profilo della tutela della dignità e della salute dei lavoratori.
Particolare attenzione è dedicata agli effetti che situazioni di violenza e molestia possono generare, non solo a livello individuale, ma anche in termini di clima aziendale, produttività e qualità delle relazioni professionali.
Il percorso formativo si propone inoltre di favorire una maggiore consapevolezza rispetto ai comportamenti corretti da adottare, al ruolo dei diversi soggetti aziendali e all'importanza di promuovere contesti di lavoro rispettosi, inclusivi e orientati alla prevenzione.
DURATA DEL CORSO:
0/5h
METODOLOGIA/E:
Formazione A Distanza asincrona
CALENDARIO CORSI Finanziati (Codice inseribile nel campo "Cerca il corso": VM-FAD)
DATI ORGANIZZATIVI:
- Obiettivi: fornire ai partecipanti una conoscenza di base del fenomeno della violenza e delle molestie nei luoghi di lavoro, favorendo la comprensione delle principali forme in cui tali comportamenti possono manifestarsi, dei loro effetti sulle persone e sull'organizzazione e dell'importanza delle misure di prevenzione, segnalazione e tutela.
- Destinatari: Il percorso è rivolto a lavoratori, preposti, dirigenti, datori di lavoro e, più in generale, a tutti coloro che operano in contesti organizzativi nei quali sia necessario promuovere ambienti di lavoro rispettosi, sicuri e orientati alla tutela della dignità della persona.
- Durata: 30 minuti.
CONTENUTI:
Il corso tratta i seguenti contenuti:
- Definizione di violenza e molestie nei luoghi di lavoro.
- Riferimenti alla Convenzione ILO n. 190.
- Principali forme di violenza e molestia, comprese quelle verbali, psicologiche, discriminatorie e sessuali.
- Ambiti e contesti in cui tali comportamenti possono manifestarsi, anche in forma non diretta o non fisica.
- Soggetti coinvolti e possibili dinamiche relazionali e organizzative.
- Effetti sulla persona, sul clima lavorativo e sull'organizzazione.
- Misure di prevenzione, sensibilizzazione e contrasto.
- Segnalazione, tutela e promozione di ambienti di lavoro rispettosi e sicuri.
COMPETENZE:
Al termine del corso i partecipanti saranno in grado di identificare le principali forme di violenza e molestia nei luoghi di lavoro, riconoscendone le caratteristiche distintive, le modalità di manifestazione e i contesti organizzativi in cui possono verificarsi.
Sapranno analizzare i principali fattori di rischio e valutare le possibili ricadute di tali fenomeni sul benessere della persona, sul clima lavorativo e sul funzionamento dell'organizzazione.
Acquisiranno inoltre la capacità di applicare comportamenti coerenti con i principi di rispetto, prevenzione e tutela, utilizzando in modo consapevole le procedure di segnalazione e i principali strumenti di contrasto e protezione previsti nell'ambito lavorativo.
ATTESTAZIONE:
Attestato di partecipazione nominativo